Categoria: Institucional

  • WAM Comercialização: parcerias que geram resultados.

    WAM Comercialização: parcerias que geram resultados.

    A WAM Comercialização conta com parcerias que engrandecem os projetos, dando ainda mais credibilidade e confiança aos nossos clientes.

    Para conseguir um eficiente funcionamento nas operações com multipropriedade, é fundamental o suporte de parceiros com respaldo e credibilidade. E isso a WAM Comercialização tem!

     

    WAM Comercialização e parceiros

     

    Privé Hotéis e Parques 

     

    O Privé Hotéis e Parques em Caldas Novas se destaca como sendo um dos pioneiros e maiores investidores do Centro-Oeste brasileiro, com mais de 4500 unidades habitacionais concluídas, entregues e mais de 1500 em construção. Com um DNA empreendedor e forte visão de futuro, o grupo foi responsável pela idealização e construção de grandes complexos turísticos e imobiliários no maior complexo hidrotermal do mundo na região de Caldas novas no interior de Goiás.

    Com tanta tradição e credibilidade, a segurança em seus negócios é garantida: hóspedes, sócios e day users confiam no Privé Hotéis e Parques como referência no segmento hoteleiro imobiliário e de entretenimento.

     

    WAM Fidelidade 

     

    A WAM Fidelidade é especialista em trade hoteleiro e na comercialização de diárias. É um clube especial de férias, que permite que você viaje mais pagando muito menos. São destinos nacionais e internacionais, vantagens exclusivas e praticidade na hora de planejar a viagem de férias: seus clientes têm descontos em hospedagem, passagens, aluguel de carros e em mais de 500 marcas.

     

    Grupo Natos

     

    O Grupo NATOS é um sólido investidor e suas raízes e arrojado em suas ações. Alicerçado na expertise individual das empresas W Palmerston, Grupo SCODRO, Griffe Investimentos e ABL PRIME, nas áreas comercial, financeira, técnica e gerencial respectivamente, este grupo atua individualmente em diversas áreas, além da incorporação de empreendimentos turísticos, inspirando competência e credibilidade.

     

    W Palmerston

     

    A W Palmerston é uma holding capitaneada pelo empresário Waldo Palmerston Xavier, com sede na cidade de Caldas Novas – GO. A holding participa em várias empresas de sucesso da família Palmerston, nas áreas de hotelaria e incorporação. Algumas destas empresas, como o Privé Hotéis e Parques, atuam nestes mercados há mais de 50 anos.

     

    Laghetto Hotéis

     

    Fundada em 1989 na cidade turística de Gramado, na Serra Gaúcha, a Laghetto Hotéis possui atualmente sob seu comando nove estabelecimentos (7 em Gramado, 1 em Bento Gonçalves, 1 em Porto Alegre), totalizando mais de 1000 apartamentos.

     

    Thermas Water Park

     

    Considerado um dos mais modernos e completos empreendimentos de lazer e diversão do Estado de São Paulo, o Thermas Water Park, localizado na Estância Turística de São Pedro, foi idealizado há mais de 35 anos pelo grupo J. Andrade para oferecer diversas atividades aos seus milhares de sócios e visitantes durante todas as estações do ano.

    Grupo Pedras da Ilha

     

    O Grupo Pedra da Ilha atua há 17 anos no segmento turístico, período de grande transformação no uso e costume das pessoas, valorizando a convivência familiar, o descanso, o lazer, o entretenimento, viajando mais e descobrindo destinos encantadores. Penha é um destes destinos apaixonantes.

     

    Enjoy Hotéis e Resorts

     

    A Enjoy Administradora de Hotéis e Resorts, desenvolvida a partir da experiência e do extenso portfólio de seus sócios. Esta recém-criada empresa possuirá base técnica sólida, equipe experiente, qualificada e profundo conhecimento hoteleiro, fruto de mais de 30 anos de vivência prática.

     

    Hurb- Hotel Urbano

     

    Com mais de 20 milhões de viajantes cadastrados, 35 mil destinos mundo afora e mais de 12 milhões de fãs no Facebook – a maior fanpage de turismo do mundo – o Hotel Urbano é a maior agência de viagem online do Brasil e comercializa 1 diária a cada 5 segundos. Também é detentora de 46 prêmios, entre eles o reconhecimento de Melhor Atendimento ao Cliente.

     

    Heiniken

    A Heineken chegou ao Brasil em maio de 2010, após a aquisição da divisão de cerveja do Grupo FEMSA. Em 2017, adquiriu a Brasil Kirin Holding S.A, dando um novo rumo para a sua história no país. A Companhia tornou-se o segundo maior player nacional de cerveja e viu sua operação multiplicar de 2 para 13 mil colaboradores, de 5 para 15 unidades produtivas, além dos 31 centros de distribuição espalhados pelos quatro cantos do país. A Heineken, uma das maiores cervejarias do mundo, é parceira e bebida oficial dos empreendimentos WAM.

     

    Com tantos nomes fortes e respeitados no mercado, a WAM Comercialização se consolida com pioneirismo e referência no segmento de Multipropriedade Imobiliária, sendo a primeira empresa brasileira a comercializar esse produto. Conte sempre com a gente!

     

    Quer saber mais sobre a história da WAM Comercialização? Conheça mais clicando aqui.

  • Estudo inicicial fractional/multipropriedade 2008

    Estudo inicicial fractional/multipropriedade 2008

    Introdução

    Foram realizadas no período de março a maio de 2008, pela empresa HMS  Hotéis e Parques Ltda,  mais de mil pesquisas com turistas que visitavam a cidade de Caldas Novas, Goiás. As pesquisas fizeram parte de um processo de qualificação de clientes para posterior convite a sala de venda de um grande empreendimento imobiliário da cidade.

    No quadro abaixo resumimos os resultados da pesquisa focando a renda familiar dos entrevistados.

    Valores em R$ mil Quantidade %
    abaixo de 5                        277 26,6%
    entre 5 e 6                        108 10,4%
    entre 6 e7                           54 5,2%
    entre 7 e 8                           32 3,1%
    entre 8 e 9                           77 7,4%
    entre 9 e 10                           14 1,3%
    entre 10 e 11                           89 8,5%
    entre 11 e 12                             5 0,5%
    acima de 12 mil                        123 11,8%
    não respondeu                        262 25,2%
    Total                     1.041 100,0%

    Os resultados da pesquisa, conforme quadro acima, foi a qualificação de 123 turistas (famílias) que tinham como renda requerida acima de R$ 12 mil mensais, correspondente a 11,8% do total pesquisado. A renda requerida partiu da premissa de que para a aquisição do referido imóvel o cliente não poderia destinar mais do que 15% da sua renda mensal, ou seja, R$ 1.800 durante os 48 meses do prazo de pagamento da compra do imóvel.

    A análise principal do quadro acima, referente às pesquisas, chama-nos a atenção ao número pequeno de potenciais compradores do imóvel aliado a uma grande oferta de empreendimentos à venda na cidade, portanto, tendo como base nesta premissa de renda, concluímos que há no mercado de Caldas Novas uma oferta de empreendimentos maior do que a demanda por eles, ocasionando, o que vem sendo constatado, uma velocidade  menor nas vendas.

    Por outro lado, o quadro acima nos remete a outra análise,  considerando que entre as faixas de renda de R$ 5 mil a R$ 12 mil mensais foram pesquisados 379 clientes que correspondem a 36,41%, que somados com os que ganham acima de R$ 12 mil, chegamos a um percentual de quase 50% dos clientes pesquisados, este estrato de  público passa a ser significativamente maior para aquisição de um produto que tenha preço inferior e que possa ser substituto ao produto imobiliário originariamente ofertado.

    Simplicando a análise somente na premissa de renda, podemos deduzir que se desenvolvermos um produto substituto ao produto original, teremos uma demanda potencial maior do que existe hoje para o produto original.

    Inicialmente cabe discutirmos o que leva uma família adquirir um imóvel na cidade de Caldas Novas. Por ser uma cidade turística, descartamos a possibilidade do motivo da aquisição ser para uma primeira moradia, ou uma primeira residência. Ficamos então com a possibilidade de uma segunda residência, um apartamento de veraneio. Portanto, os principais apelos da aquisição são de curtir férias, folgas e descansos com a família em alguns períodos do ano. Por outro lado, a aquisição de um imóvel, traz um aspecto de status, além de ser uma propriedade imobiliária que eleva o patrimônio líquido da família. No caso de Caldas Novas, além do lazer e da propriedade familiar, temos ainda a questão de possíveis rendimentos financeiros quando do não uso do apartamento pela família, o mesmo podendo ser alugado para outras pessoas.

    Portanto, o desafio é encontrarmos um produto substituto que possa oferecer tudo isso ao cliente por um preço menor, onde o objetivo é aumentar a demanda potencial do produto.

    No mercado mundial tem-se desenvolvido, com as grandes mansões de lazer e apartamentos em destinos turísticos, uma venda diferente da venda tradicional. Esta venda consiste em dividir a unidade imobiliária em frações da mesma e vender cada fração para pessoas distintas. Com isso há um compartilhamento entre estas pessoas, do preço de venda, do custo de manutenção e principalmente do uso do imóvel. O nome deste produto no mercado é fractional.

    Conceito do produto – visão de negócio

    Fractional é uma propriedade imobiliária desenvolvida em localização privilegiada que oferece as vantagens dos serviços hoteleiros.

    O conceito fractional é a venda de uma propriedade destinada às férias, sendo a venda do ativo de forma fracionada que associada a uma intercambiadora permite a troca entre proprietários de fractional de diversos locais do mundo. Surge aí uma diferenciação do produto tradicional, ou seja, além de atender os quesitos discutidos anteriormente para o comprador, ele proporciona também a possibilidade de intercambiar para outros locais de férias, do Brasil e do mundo. O produto fractional pela possibilidade de intercâmbio tem algumas características com o produto time share de turismo.

    Com objetivo de comparabilidade, desenvolvemos abaixo um quadro resumo comparando a venda tradicional do imóvel, a venda do fractional e a venda do time share.

    O quadro abaixo foi extraído dos principais projetos em execução no mundo. Os dados do ano de 2006 apontam para quase 300 projetos de fractional pelo mundo, sendo a sua maioria, 70%, nos Estados Unidos, seguido do México e Canadá com 10% cada, Caribe com 7% e outros com 3%.

    O produto fractional começa a entrar no Brasil através de empreendimentos de alto luxo, como o projeto Itacaré. Outros projetos estão em desenvolvimento como no Rio Quente Resorts e no Grupo Privé.

      Propriedade Total Fractional Time Share
    Fração por unidade 1 8 a 13 52
    Nível de Qualidade (estrelas) De 3 a 5 De 4 a 5 De 3 a 4 +
    Tipo de Unidade Casa/Apto. Casa/Apto. Equipado Apto. Hoteleiro
    Preços R$ 500 a 800 mil 115 a 200 mil De 10 a 30 mil por 1 semana por 10 anos
    Motivo da Compra Investimento Imobiliário com Férias Investimento Imobiliário com Férias Férias
    Retorno de Investimento Incremento Incremento Depreciação
    Vendas e Marketing Imobiliário Imobiliário Agressivo

    Dados de pesquisa de mercado, explicam os principais motivos do sucesso do conceito fractional.

    • Destinos de praia com fácil acesso
    • Plano de uso em rotação, acesso em todas as estações do ano
    • Chave: Justo e Equitativo
    • Programa de Intercâmbio – resorts afiliados a um programa de intercâmbio
    • Grande aceitação do produto pelo público
    • Interesse na revenda do imóvel e pelo intercâmbio
    • Estilo de Vida;
      • Esquema caseiro ou habitacional – com muito conforto
      • Possibilidade em viajar em família
      • Melhor do que comprar uma segunda casa de lazer
      • Satisfação e orgulho da propriedade

     

    “Uma propriedade Fractional é uma alternativa de investimento caracterizada por sua flexibilidade, otimização de uso e, particularmente, pela maximização da relação custo/benefício do investimento imobiliário.” “Sua verdadeira casa de férias.”

     

    Dentre todas as vantagens para o cliente comprador do produto fractional, destacamos as seguintes:

    • Adquire uma casa/apartamento de alto padrão por menor preço
    • Benefícios com os serviços hoteleiros oferecidos
    • Adquire aquilo que realmente vai utilizar – maximização do uso
    • Despesas com manutenção relativas ao período de uso
    • Possibilidade de comprar diversos destinos
    • Maior flexibilidade no uso pelo intercâmbio

    Por outro lado, há inúmeras vantagens também para o desenvolvedor/construtor do empreendimento, dentre as quais destacamos:

    • Maior mercado de clientes compradores, ver análise na introdução, referente a cidade de Caldas Novas, pois o preço da propriedade fracionada é menor
    • Condomínio apresenta ocupação mais alta, sendo percebido pelos condôminos como um empreendimento de sucesso.
    • Enriquecem e flexibilizam o produto para a venda, oferecendo a possibilidade de intercâmbio em outros destinos
    • O intercâmbio incrementa o valor real e percebido da co-propriedade.
    • Geração de outros clientes “prospects” para outros condomínios / lançamentos imobiliários
    • Maior preço médio de venda, consequentemente maior ganho imobiliário.

     

    Conceito do produto – visão jurídica

    A natureza jurídica do produto consiste na relação jurídica de aproveitamento econômico de uma coisa móvel ou imóvel, repartida em unidades fixas de tempo, de modo que, os seus diversos titulares possam, cada qual a seu turno, utilizarem-se da coisa exclusivamente e de maneira perpétua.

    A característica principal é de uma multipropriedade imobiliária detentora de frações ideais com registro da escritura em nome do multiproprietário, com propriedade absoluta da fração ideal, dividindo apenas o tempo de utilização. Ressalta-se que esta fração ideal é diferente da fração ideal comumente nas incorporações imobiliárias que dizem respeito a área física de cada apartamento em relação ao total da área física construída.

    O modelo de organização desta multipropriedade que ora descrevemos, é o modelo imobiliário. Neste modelo há a transmissão dos direitos reais sobre a propriedade para todos os seus adquirentes de onde surge a figura do multiproprietário. O imóvel, que funciona como uma sistema fracionado, pertence a todos os multiproprietários, não podendo haver sua divisão física, mas tão somente ideal. Desta forma, surgem as “Frações Ideias” do imóvel, as quais são comercializadas, transferindo-se a titularidade das frações ideais do empreendedor para cada um dos seus adquirentes. Assim no registro do imóvel inicialmente realizado, em nome do empreendedor, efetua-se o registro das escrituras de compra e venda das frações ideiais, comprovando-se a titularidade de cada um dos multiproprietários.

    Assim, todos os multiproprietários são titulares de um direito real, correspondente a uma fração ideal do bem, ou seja, uma parte não divisível fisicamente, e cada uma destas frações concede o direito a utilização da multipropriedade, na sua totalidade, por um período determinado de tempo.

    Desta feita, a propriedade sobre as frações idéias é ampla e irrestrita, podendo seu titular ceder, alienar, transmitir para herdeiros e/ou constituir ônus reais sobre estas. O que é limitado, nesta hipótese é o seu uso, restrito aos períodos determinados para cada uma das frações ideais.

    Importa destacar, no que diz respeito à alienação das frações ideais, que pela propriedade irrestrita de cada uma delas, estas podem ser livremente negociadas, sem qualquer necessidade de anuência, autorização, ou, especialmente, exercício de direito de prefer6encia pelos demais multiproprietários do imóvel.

    Simulação Financeira de um projeto Fictício

    Neste capítulo demonstraremos uma simulação, com dados fictícios para uma melhor compreensão das vantagens financeiras para o empreendedor do modelo fractional.

    1. Premissas Operacionais e Financeiras
    Total de apartamentos a serem construidos                      210
    Condições de vendas – média em parcelas                        48
    Preço Médio de Venda R$             95.000,00
    Volume Geral de Venda (VGV)       19.950.000,00
    M2 por apartamento área privativa – média                   28,00
    M2 por apartamento área útil – média                   51,08
    Preço Médio de Venda – por m2 útil               1.859,79
    Preço Médio de Venda – por m2 privativo               3.392,86

    No quadro acima temos um empreendimento a ser construído na forma tradicional de incorporação imobiliária, cujo o total de VGV é de R$ 19.950 mil. Nos quadros  abaixo demonstramos o custo da obra em referência e o resultado final do projeto.

     

    2. Estimativa de Custos do Empreendimento
          Preço R$
    Discriminação dos Serviços
    Área de apartamento, administração,     governança e almoxarifado m2                   9.480     750,00         7.110.000
    Área de restaurante, loja de conveniência e eventos m2                   1.247     750,00           935.250
    Total do Item                   10.727     750,00         8.045.250
             
    Serviços Preliminares: demolição, canteiro de obras e terraplenagem                 150.000
    Estacionamento e Calçada m2                        –         50,00                    –  
    Total do Item                 150.000
             
    TOTAL DO CUSTO ESTIMADO               8.195.250
    Total de Custo por apartamento               39.025,00

     

    3. Demonstração do Resultado Projetado do Exercício
         
        Total A.V.
    Receita Venda Imóveis             19.950.000 100,0%
    (-) Deduções de Venda                 728.175 3,7%
    PIS 0,65%               129.675 0,7%
    COFINS 3,00%               598.500 3,0%
    ISSQN                          –   0,0%
    Receita Líquida de Venda             19.221.825 96,4%
    Custos             12.417.038 62,2%
    (-) Custo Imóveis Vendidos              8.195.250 41,1%
    (-) Custo Administração da Obra 15,00%            1.229.288 6,2%
    (-) Custo do Terreno 15,00%            2.992.500 15,0%
    Lucro Bruto              6.804.788 34,1%
    Despesas Operacionais              1.995.000 10,0%
    (-) Com Vendas 7,00%            1.396.500 7,0%
    (-) Adm. Gerais 3,00%               598.500 3,0%
    Lucro Operacional              4.809.788 24,1%
    (-) Imposto de Renda 1,50%               299.250 1,5%
    (-) Contribuição Social 1,00%               199.500 1,0%
    LUCRO LÍQUIDO              4.311.038 21,6%

     

    De acordo com os três quadros acima calculamos que do total do VGV R$ 19.950 mil, o empreendedor teve como lucro no projeto R$ 4.311 mil, ou seja, 21,6% do VGV.

    Agora vamos simular uma situação em que o empreendedor transforma este projeto em vendas de fractional. A premissa principal é a divisão de cada unidade em 10 frações ideais e que cada fração será vendida a R$ 18 mil.

    O novo total do VGV, conforme quadro abaixo é de R$ 42.000 mil, ou seja, superior ao VGV anterior em 110,5%.

    1. Premissas Operacionais e Financeiras
    Total de apartamentos a serem construidos                      210
    Condições de vendas – média em parcelas                        48
    Total de frações a serem vendidas                   2.100
    Preço Médio de Venda por fração – R$             20.000,00
    Volume Geral de Venda (VGV)       42.000.000,00

    A premissa básica para cálculo do valor de cada fração é a relação custo/benefício do comprador, como veremos no capítulo seguinte.

    Nos projetos existentes até agora no mercado mundial, o acréscimo do volume geral de venda (VGV) em relação ao sistema tradicional é de 40% a 120%.

    Na nossa simulação, o acréscimo foi de 110,5%, de R$ 19.950 mil a R$ 42.000 mil. Como veremos no quadro a seguir, o grande ganho do empreendedor é no resultado final do projeto.

    2. Demonstração do Resultado Projetado do Exercício
        Total A.V.
    Receita Venda Imóveis             42.000.000 100,0%
    (-) Deduções de Venda              1.533.000 3,7%
    PIS 0,65%               273.000 0,7%
    COFINS 3,00%            1.260.000 3,0%
    ISSQN                          –   0,0%
    Receita Líquida de Venda             40.467.000 96,4%
    Custos             20.187.038 48,1%
    (-) Custo Imóveis Vendidos              8.195.250 19,5%
    (-) Custo Administração da Obra 15,00%            1.229.288 2,9%
    (-) Custo do Terreno 15,00%            6.300.000 15,0%
    (-) Custo do Mobiliário              4.462.500  
    Lucro Bruto             20.279.963 48,3%
    Despesas Operacionais              7.560.000 18,0%
    (-) Com Vendas 15,00%            6.300.000 15,0%
    (-) Adm. Gerais 3,00%            1.260.000 3,0%
    Lucro Operacional             12.719.963 30,3%
    (-) Imposto de Renda 1,50%               630.000 1,5%
    (-) Contribuição Social 1,00%               420.000 1,0%
    LUCRO LÍQUIDO             11.669.963 27,8%
     

    Neste novo cenário o empreendedor teve um crescimento no VGV de 110,5% de R$ 19.950 mil para R$ 42.000 mil.

    Já no resultado o crescimento foi muito mais significativo, saindo de R$ 4.311 mil para R$ 11.670 mil, crescimento de 171%.

    Considerações Finais

    O presente trabalho não teve como objetivo esgotar todo o assunto sobre fractional e sim apresentar o porquê da necessidade do lançamento do produto em um mercado muito competitivo, como é o de Caldas Novas, e não só limitando-se a ele, o que é o produto e quais as vantagens do produto em relação ao sistema anterior, principalmente para o empreendedor.

    Por outro lado, deve haver vantagens para o comprador também, as vantagens qualitativas já foram citadas anteriormente, vamos analisar agora as vantagens financeiras para o comprador:

    Na simulação acima, o produto que custa para o comprador R$ 20 mil dá direito a ele a 10% do apartamento, além, da possibilidade do seu uso durante 5 semanas por ano abrangendo todas as temporadas. Ele vai poder utilizar o apartamento neste período com mais 3 pessoas, no total de 4 pessoas. Caso não queira usar todas as semanas no mesmo local, ou seja, no empreendimento que ele é multiproprietário, ele poderá intercambiar com outros multiproprietários do mundo todo através de uma empresa intercambiadora.

    E ainda terá outra vantagem, caso ele não tenha condições de viajar em uma ou mais semanas ele poderá alugar o seu tempo para terceiros.

    Vamos fazer algumas contas para analisar o custo-benefício para o cliente.

    Uma diária para quatro pessoas na cidade de Caldas Novas em alta temporada, somente com café da manhã, está em torno de R$ 300,00, uma semana R$ 2.100,00, 5 semanas por ano, R$ 10.500,00. Portanto, o valor pago pelo cliente de R$ 20 mil será recuperado em 23 meses, ou seja, menos 2 anos, equivalente a um retorno de 52,5% ao ano.

    Resta falar apenas da estratégia comercial. A venda deste produto, apesar, de ter um apelo imobiliário, ou seja, de propriedade, ele tem um apelo emocional muito grande, que é de convencer o cliente que o produto vai levá-lo a conhecer o mundo inteiro. Por outro lado, é uma venda mais complexa, em termos jurídicos, em termos de regras, e outros.

    Portanto, salientamos da importância das vendas ocorrerem em um cenário especial, com pessoas extremamente especializadas, treinadas e conhecedoras do produto.  E este cenário e esta estratégia de venda deve ocorrer em uma sala de venda de time share, com todo o apelo de brinde, coquetel, prêmios e muito mais.

    Faz parte da conceito de venda a apresentação ao potencial cliente do diretório de destinos turísticos no país e no mundo, são mais de 6 mil destinos diferentes, a apresentação do contrato de promessa de compra e venda da fração ideal, ou seja, da sua participação na unidade, bem como, da apresentação e anuência do regulamento de uso do seu tempo.

     

    HMS

    Agosto de 2008

  • Instituto Terezinha Palmerston completa três anos com educação de qualidade

    Instituto Terezinha Palmerston completa três anos com educação de qualidade

    Idealizado pelo empresário Waldo Palmerston, escola atende hoje 130 crianças entre 1 e 5 anos de idade e é referência para as famílias locais

    Com o intuito de homenagear a mãe e deixar vivo o seu legado de generosidade e amor ao próximo, o empresário Waldo Palmerston criou o Instituto Terezinha Palmerston – Centro de Educação Infantil (ITP). Em maio, a unidade completou três anos, oferecendo educação de qualidade para atender a todas as necessidades que favoreçam o pleno desenvolvimento dos alunos. “Mais que um projeto de responsabilidade social, o Instituto é fruto do exemplo e inspiração da minha querida mãe, que sempre estava pronta para estender a mão a quem precisasse. Ela foi uma grande mulher e precisava de uma homenagem à altura de sua generosidade”, declarou.
    Para concretizar o projeto, Waldo Palmerston investiu em terreno, obra, mobiliário, equipamentos eletrônicos, utensílios, sistema de segurança, climatização, brinquedoteca e playground, e todos os espaços da escola foram criados para facilitar o desenvolvimento pedagógico das crianças. “Essa escola acolhe as crianças da comunidade de Caldas Novas e também os filhos dos profissionais que atuam em nossas empresas. Faço questão de acompanhar a gestão do Instituto de perto para garantir que seja uma escola diferenciada e assistida continuamente. Fazendo um balanço nesses três anos de funcionamento, meu peito enche de gratidão por poder dar andamento nesse projeto que atende às crianças do município que tanto amo”, afirmou o empresário.
    Localizada no bairro Caldas do Oeste, a instituição surgiu em 15 de março de 2017 e, para seu efetivo funcionamento, foi firmada uma parceria com a Prefeitura de Caldas Novas para que o local se tornasse um centro infantil. De acordo com a diretora pedagógica do Instituto, Priscylla Lohanna Sousa Borges, o estabelecimento de ensino é uma unidade filantrópica que vai além de um projeto de responsabilidade social. “É fruto de uma inspiração, é o semear de um futuro cada vez melhor para as crianças de Caldas Novas, sendo também um trabalho incessante e inspirador”, enfatiza.
    A missão do Instituto é articular políticas sociais à educação, de modo que ambas se integrem ao desenvolvimento individual, social e cultural do educando, por meio da conexão entre as atividades de identidade e autonomia, conhecimento de mundo e ludicidade. “Aqui são valorizadas as singularidades de cada criança”, destaca Priscylla.

    Para isso, existe um compromisso com práticas pedagógicas, cujos eixos norteadores são a interação e a brincadeira. Os eixos são trabalhados mediante experiências que promovem o conhecimento de si e do mundo, por meio da expressão da individualidade e do respeito pelo ritmo e necessidade individual de cada criança.
    O ITP possui um diferencial único, o que o torna atrativo aos pais e a toda comunidade local: o espaço físico, projetado para que os deslocamentos e movimentos amplos das crianças sejam respeitados em todas as suas habilidades, de modo inclusivo. “Aqui não se separa ‘tempo de brincar’, posto que sua proposta pedagógica compreende a ludicidade como parte da rotina da Instituição. Priorizamos a participação das crianças como protagonistas na busca pelo conhecimento e os educadores como facilitadores e inspiradores na busca pela aprendizagem de qualidade”, explica a diretora pedagógica.
    A pequena Manuella Oliveira Monte Rosa dos Santos, de 1 ano e 7 meses, ingressou como aluna da instituição neste ano. A mãe, a psicóloga Iaralanda Matos Ribeiro de Oliveira do Monte, 34, destaca que o Instituto apresenta um espaço físico amplo, arejado e com um toque moderno e pedagógico. Apesar do pouco tempo de permanência na escola, foi lá que Manu deu os primeiros passinhos, aprendeu a dividir seus brinquedos e até falou as primeiras palavrinhas. “Percebi uma evolução na sua coordenação motora. Existe um comprometimento e carinho por parte dos professores. Sem dúvida, é uma das melhores instituições para crianças na primeira infância ao que se refere a cidade de Caldas Novas”, comenta Iaralanda.
    A cultura de compromisso com a comunidade também se estende nas operações pelo Brasil. O projeto Viver+WAM da WAM Group, conta com a participação dos mais de 1.500 parceiros e colaboradores, o projeto multiplica e impacta positivamente a vida de milhares de pessoas.

    Estrutura
    O Instituto possui estrutura com os padrões exigidos para a modalidade e dispõe de 10 salas de aula, sanitários, administração, refeitório e área de lazer. De acordo com Palmerston, todos os espaços foram desenvolvidos por profissionais experientes aliados a uma assessoria pedagógica especializada. “É uma escola pública, com padrão das melhores escolas do país, de extrema importância social. O Instituto propicia que mães e pais de família ofereçam educação de qualidade aos filhos”, destacou.
    Um local onde as famílias podem deixar suas crianças com segurança e tranquilidade, já que o espaço conta com profissionais qualificados para trabalhar o desenvolvimento integral dos pequenos. A unidade oferece vagas para berçário e maternal 1 e 2, em período integral. O 1º e 2º anos do Ensino Fundamental – Anos Iniciais funcionam em meio período. As vagas são preenchidas de acordo com o cadastro preexistente da Secretaria de Educação, Esporte e Lazer de Caldas Novas. Os recursos para custear a alimentação e os profissionais que atuam na unidade escolar serão fornecidos pela Prefeitura de Caldas Novas.

    Apoio
    Aluno do ITP há 3 anos, Bryan Gabriel Sousa Alves, 4 anos, aprendeu bastante após ser matriculado no Instituto. A mãe, Ana Cláudia Alves Magalhães, 24 anos, observa que o filho teve uma grande evolução e também contou com o suporte das professoras ao perceberem um atraso na fala do menino. “Fui comunicada e encaminhada a um profissional da área. Assim, consegui resolver o quanto antes e ele aprendeu muito. Todas as tarefas que são passadas para casa agora ele consegue realizar sem dificuldades”, comemora a mãe coruja. “Meu filho já havia passado por uma escola antes, particular, e o ITP me deixou bem satisfeita de forma geral”, elogia.
    A opinião também é compartilhada por Melina Verolla de Carvalho, 35 anos, mãe da Renata Verolla de Carvalho, de 5 anos, estudante há dois anos do Instituto. “Eu amo o trabalho de todos os profissionais da escola, são excelentes, e percebemos um grande desenvolvimento da minha filha, inclusive no contato com outras crianças, quando aprendeu a dividir seus brinquedos, melhora do vocabulário e conhecimento do alfabeto”, pontua a mãe.

  • Líder mundial no mercado de multipropriedades, WAM Group passa a atuar em aquisição de hotéis e resorts

    Líder mundial no mercado de multipropriedades, WAM Group passa a atuar em aquisição de hotéis e resorts

    Em 2019, empresa passou a adquirir empreendimentos icônicos do turismo brasileiro, como o Hotel Nacional, no Rio de Janeiro

    Detentora de mais de 50% de market share de multipropriedades, a WAM Group, comandada pelos sócios Waldo Palmerston, André Ladeira e Marcos Freitas, é hoje líder mundial no segmento. Atualmente são administrados 21 hotéis pelo país, de Sul a Nordeste, como São Paulo, Rio Grande do Sul, Rio de Janeiro e Bahia, no total de 5.760 apartamentos e uma gestão de 83.599 clientes. Recentemente, foi criado um modelo de negócio: a aquisição de hotéis e resorts.

    Em 2019, a empresa se associou ao Grupo Privé, marca com mais de 50 anos de experiência hoteleira e referência no ramo de turismo e lazer em Caldas Novas (GO). Somente no centro do Brasil, são sete empreendimentos sob sua gestão, além de três parques aquáticos.

    O primeiro grande empreendimento adquirido após a parceria foi o icônico Hotel Nacional, no Rio de Janeiro. Depois veio o Búzios Beach Resort, em Búzios (RJ), a pousada Là Bas, em Campos do Jordão (SP) e o Iracema Fortal Beach, em Fortaleza (CE). Além destas cidades, a WAM atua com operações comerciais e empreendimentos de multipropriedades também em Olímpia (SP), São Pedro (SP), Suzano (SP), Porto Seguro (BA), Gramado (RS), Bento Gonçalves (RS), Florianópolis (SC), Penha (SC), e Domingos Martins (ES).

    No ano passado, a empresa comercializou R$ 1,9 bilhão para 34 mil famílias no país, colocando-se entre as quatro maiores em valor geral de vendas (VGV) na incorporação imobiliária. No entanto, com a pandemia, a empresa pausou as operações hoteleiras e de comercialização. Com as reaberturas e flexibilizações por todo o país, a expectativa é retornar o ritmo praticado antes da pandemia.

    Atualmente, a WAM já comercializou quase 200 mil contratos de multipropriedade. Apenas em 2019, a empresa vendeu mais de R$ 2 bilhões, atendeu mais de 145 mil famílias e realizou mais de 37 mil sonhos. Hoje são 26 salas de vendas em operação em 14 destinos, e 23 empreendimentos de multipropriedade lançados, sendo que 10 já estão em operação, além de contar com mais de 1.500 colaboradores e parceiros envolvidos nos negócios. A WAM Group planeja que o ritmo de lançamentos de novos projetos cresça 14% ao ano até 2021, mais do que o dobro do ciclo anterior, entre 2013 e 2016, de 6% ao ano.

     

  • Multipropriedade completa uma década no Brasil e destaca empresa brasileira como líder do segmento no mundo

    Multipropriedade completa uma década no Brasil e destaca empresa brasileira como líder do segmento no mundo

    Quando se trata dos mercados brasileiro e latino-americano de multipropriedade imobiliária – espécie de condomínio, onde os adquirentes passam a ser titulares de um imóvel, assegurando-lhes um determinado período para uso e gozo do local –, a WAM Group, empresa de Waldo Palmerston, André Ladeira e Marcos Freitas, alcançou a liderança do segmento e a cada ano cresce mais.

    WAM detém mais de 50% de market share do segmento e já comercializou quase 200 mil contratos nesses moldes.

    As projeções para 2020 são positivas, e consideram a soma de experiências e os índices de mercado, mesmo com os possíveis impactos do distanciamento social no setor de turismo a partir do início da pandemia.

    Em 2019 a marca foi considerada a líder do mercado, em projeção divulgada à Smartus pelo diretor de estratégias e novos negócios, Danilo Samezima. A WAM comercializou R$ 1,9 bilhão para 34 mil famílias no país, colocando-se entre as quatro maiores em valor geral de vendas (VGV) na incorporação imobiliária. A mais recente edição do estudo mercadológico “Cenário do Desenvolvimento de Multipropriedades no Brasil 2020” apontou que o VGV potencial no Brasil cresceu 5,93% em relação a 2019, totalizando R$ 24,1 bilhões. A absorção de vendas está em 57% desse total, restando 43% em estoque, o que resulta em uma pequena melhora em relação ao ano de 2019, que registrou estoque de 45%.

    Liderança

    De acordo com a pesquisa, o número de empreendimentos de multipropriedade aumentou em 2020. Hoje, o modelo de negócios está presente em 60 cidades e 18 estados, sendo a região Nordeste a que mais cresceu, com aumento de 32%. No ranking das cidades, Caldas Novas, em Goiás, está à frente do segmento no país, graças à WAM, responsável pela comercialização de seis dos sete hotéis do Privé Hotéis e Parques. Juntos, eles detêm mais de 50% do market share do segmento, já tendo comercializado quase 200 mil contratos de multipropriedade.

    A atuação ocorre com os hotéis Privé Thermas Hotel, Privé Atrium Thermas Residence Service, Privé Boulevard Suite Hotel, Privé Marina Flat & Náutica, Privé Riviera Park Hotel, Privé Ilhas do Lago Eco Resort e Privé Alta Vista Thermas Resort.

    Apenas no ano de 2019, a WAM vendeu mais de R$ 2 bilhões, atendeu mais de 145 mil famílias e realizou mais de 37 mil sonhos. Atualmente, a empresa possui 26 salas de vendas em operação em 13 destinos, tem 21 empreendimentos de multipropriedade lançados e 10 estão em operação, além de contar com mais de 1.500 colaboradores e parceiros envolvidos nos negócios.

    A WAM Group está presente hoje do Sul ao Nordeste do Brasil. Os destinos em que a WAM está em atuação com operações comerciais e empreendimentos de multipropriedades passam por Caldas Novas (GO), Olímpia (SP), Campos do Jordão (SP), São Pedro (SP), Suzano (SP), Porto Seguro (BA), Gramado (RS), Bento Gonçalves (RS), Florianópolis (SC), Penha (SC), Domingos Martins (ES), Búzios (RJ), e Rio de Janeiro (RJ).

  • Excelência no padrão de atendimento é destaque em toda a rede hoteleira da WAM Group

    Excelência no padrão de atendimento é destaque em toda a rede hoteleira da WAM Group

    Para proporcionar uma experiência única ao hóspede, holding realiza investimentos contínuos em pessoas e em ambiente de trabalho saudável e crescente

    Quem visita um dos 21 hotéis da rede WAM Group, dos empresários Waldo Palmerston, André Ladeira e Marcos Freitas, espalhados por todo o país, encontra um detalhe singular em todos eles: um padrão de qualidade no atendimento ao cliente. O investimento contínuo da holding W Palmerston em pessoas e na promoção de um ambiente de trabalho saudável e crescente está refletido no comprometimento, seriedade e satisfação de seus colaboradores.

    O lema é fazer o cliente se sentir em casa, com serviço, qualidade e, acima de tudo, experiência. Os hóspedes podem contar com apartamentos munidos de serviços hoteleiros de primeiro mundo, mobílias premium, equipamentos e enxovais completos inclusos. Além disso, a alimentação servida é testada em laboratório periodicamente.

    Como forma de investir no colaborador, o grupo criou sua própria universidade corporativa: a WAM Ensino, fundada com o intuito de promover um ambiente de aprendizado para o desenvolvimento de competências dos colaboradores e parceiros internos e externos. A qualidade desse atendimento é comprovada pela chancela do Great Place To Work, sendo a WAM Group a única comercializadora em seu segmento certificada com esta premiação, e com a ISO 9001. O grupo também possui diversas indicações ao Prêmio Época Reclame Aqui, título que atesta as melhores empresas para o consumidor.

  • Hotéis da WAM Group proporcionam experiências únicas

    Hotéis da WAM Group proporcionam experiências únicas

    Hóspedes podem apreciar obras de arte únicas, a exemplo do tradicional Hotel Nacional, curtir cenários paradisíacos ou desfrutar dos benefícios relaxantes das águas termais em Caldas Novas

     

    Seja de férias ou a lazer, a escolha do hotel pode e deve ir além do básico, como ter um bom atendimento, ambientes confortáveis e café da manhã incluso. Quem busca novas experiências pode se surpreender nos 21 empreendimentos da WAM Group, comandada pelos sócios Waldo Palmerston, André Ladeira e Marcos Freitas, instalados nas principais regiões do Brasil, como São Paulo, Rio Grande do Sul, Goiás, Rio de Janeiro e Bahia, somando mais de 5.700 apartamentos.

    No Hotel Nacional, no Rio de Janeiro, é possível se surpreender antes mesmo de entrar. O empreendimento, que tem projeto assinado pelo renomado arquiteto Oscar Niemeyer, foi construído em formato cilíndrico e abriga desde obras de arte únicas até o paisagismo deslumbrante assinado por Burle Marx. Por tamanha expressão, em 1998, o prédio passou a ser considerado um Patrimônio da Humanidade. 

    Outras opções de hospedagem estão no coração do país, em Caldas Novas. A região abriga sete empreendimentos da WAM Group: Prive Thermas Hotel, Prive Atrium Thermas Residence Service, Prive Boulevard Suite Hotel, Prive Marina Flat & Náutica, Prive Riviera Park Hotel, Prive Ilhas do Lago Eco Resort e Prive Alta Vista Thermas Resort. Todos estrategicamente localizados e preparados para proporcionar o conforto necessário para uma estadia com excelente custo-benefício. Além disso, a marca oferece a seus hóspedes três parques aquáticos (Náutico Praia Clube, Clube Privé e Water Park), configurando mais vantagens para quem se hospeda na rede hoteleira.

    Se a proposta é descanso, a cidade conta com o diferencial de suas famosas fontes de águas termais naturais, com temperaturas que variam entre 34°C e 58°C. Além de ser relaxante, a água termal é enriquecida com minerais benéficos ao corpo, como ferro, zinco, selênio, cálcio, potássio, cobre e silício. Ingredientes que, juntos, colaboram com a saúde e bem-estar de quem desfruta das águas quentes.

    A WAM Group garante aos seus hóspedes apartamentos com serviços hoteleiros de primeiro mundo, mobílias premium, equipamentos e enxovais completos. Seja na praia ou na serra, todos os empreendimentos são chancelados por qualidade e conforto, onde o único intuito é proporcionar uma experiência única aos hóspedes.

    Outro diferencial está no relacionamento com o cliente no pós-vendas. Além das vantagens exclusivas para que retornem a visita, também é criado um elo na busca de feedbacks que visem aprimorar ainda mais suas próximas experiências.

  • WAM Group e WPA Gestão entre as melhores empresas para se trabalhar no País

    WAM Group e WPA Gestão entre as melhores empresas para se trabalhar no País

    Valores focados em pessoas são praticados em todas as empresas da holding W Palmerston, do empresário Waldo Palmerston Xavier

    Um dos sonhos da maioria das empresas é receber o selo do Great Place to Work (GPTW) e ser reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar no País. Para ser certificado, é preciso ter no mínimo 70% de aprovação dos funcionários em uma pesquisa de avaliação do ambiente de trabalho. A WAM e a WPA Gestão, subsidiária da holding W Palmerston, com sede em Caldas Novas, já recebeu quatro chancelas da consultoria global.

    A WAM, que é pioneira e líder mundial na comercialização de multipropriedades no país, recebeu a certificação Melhores Empresas Para se Trabalhar, firmada junto à Great Place to Work (GPTW) em parceria com o jornal O Popular, em julho deste ano. A premiação, realizada por uma organização global de pesquisa, consultoria e capacitação empresarial, homenageia os colaboradores e as boas práticas corporativas. Ao todo, das 146 empresas inscritas, a WAM se destacou entre as 55 no ranking das melhores empresas.

    Diretor de Marketing da WAM, Marco Gonzaga diz que a certificação é fruto dos esforços da empresa em construir um ambiente cada vez melhor, proporcionando qualidade dos ambientes de trabalho baseado nos valores e na forma como a equipe se sente dentro da organização. “Sempre tivemos um olhar voltado para a valorização do time e, principalmente neste momento, tomamos medidas com foco na segurança e bem-estar da equipe. Nos planejamos para que as medidas tenham o menor impacto na vida dos nossos colaboradores e parceiros”.

    Em sete anos de atuação, a empresa conquistou pelo terceiro ano consecutivo a certificação. Além do compromisso com os clientes internos, a empresa também conta com auditoria externa KPMG, certificação ISO 9001 na operação de vendas, além de quatro indicações consecutivas ao prêmio Época Reclame Aqui de melhores empresas para o consumidor.

    Neste ano, em um processo de mudança de marca e rebranding, a WAM Brasil agora é WAM Comercialização e integra a WAM Group, maior grupo de multipropriedade no segmento. Com os resultados de 2019, a empresa se tornou a maior em vendas de multipropriedade, alcançando um patamar de liderança mundial.

    A WPA Gestão também é destaque entre as melhores empresas para se trabalhar no segmento Pequenas Empresas no Centro-Oeste, do Great Place to Work, por três anos consecutivos: 2017, 2018 e 2019.

    No ano passado, a WPA Gestão figurou como a terceira melhor empresa para trabalhar no Centro-Oeste dentro do segmento Pequenas Empresas e, no segmento Pequenas Empresas do mesmo ano, foi eleita a 43ª melhor empresa para se trabalhar no Brasil.

    A WPA Gestão coleciona outros selos, como o Prêmio Consumidor Moderno, considerado o Oscar do atendimento e relacionamento junto aos clientes, e a Certificação ISO 9001, norma de sistema de gestão de qualidade, que reconhece a capacidade de fornecer produtos e serviços que atendem às necessidades dos clientes. As premiações atestam o reconhecimento da cultura interna da WPA Gestão, pautada por valores humanistas, implantados em todas as empresas W Palmerston pelo empresário Waldo Palmerston Xavier.

    Para Ênio Faria de Almeida, CEO da WPA Gestão, mais importante do que a expressão dos resultados com premiações é observar a posição dos colaboradores em relação ao próprio local de trabalho. “As pesquisas da Great Place To Work garantem completo sigilo aos colaboradores da WPA Gestão e essa postura é fundamental para obter respostas sinceras e isentas”, explica.

    Fundada pelo empresário Waldo Palmerston Xavier, a WPA Gestão, fundada em 2015, é responsável pela administração dos serviços de pós-vendas de frações imobiliárias do grupo. São mais de 80 colaboradores que cuidam de uma carteira que gira em torno de R$ 25 milhões mensais, e do atendimento de cerca de 60 mil clientes. Por isso, uma das melhores empresas para se trabalhar se tornou referência no mercado de propriedade compartilhada para pós-vendas no país. Além de Caldas Novas, a WPA Gestão gerencia o serviço de atendimento ao cliente das unidades do Grupo WPH em diversas praças turísticas do Brasil.

  • WAM é certificada pelo terceiro ano consecutivo com o selo Great Place to Work

    WAM é certificada pelo terceiro ano consecutivo com o selo Great Place to Work

    A WAM está mais uma vez entre as melhores para se trabalhar no Centro-Oeste, de acordo com pesquisa realizada pelo instituto Great Place to Work (GPTW).

    A WAM, pioneira e líder mundial na comercialização de multipropriedades no país, recebeu a certificação Melhores Empresas Para se Trabalhar, firmada junto à Great Place to Work (GPTW) em parceria com o jornal O Popular, ontem à noite, 23/07. A premiação, realizada por uma organização global de pesquisa, consultoria e capacitação empresarial, homenageia os colaboradores e as boas práticas corporativas.

    Para o Diretor de Marketing da WAM, Marco Gonzaga, “a certificação é fruto dos esforços da empresa em construir um ambiente cada vez melhor, proporcionando qualidade dos ambientes de trabalho baseado nos valores e na forma como a equipe se sente dentro da organização. Sempre tivemos um olhar voltado para a valorização do time e, principalmente neste momento, tomamos medidas com foco na segurança e bem-estar da equipe. Nos planejamos para que as medidas tenham o menor impacto na vida dos nossos colaboradores e parceiros”. Ao todo, foram 146 empresas inscritas e a WAM ficou entre as 55 no ranking das melhores empresas, na categoria

    Em seus sete anos de atuação, a empresa conquistou pelo terceiro ano consecutivo a certificação. O amplo reconhecimento vem dos mais de 1.500 colaboradores e parceiros. Além do compromisso com os clientes internos, a empresa também conta com auditoria externa KPMG, certificação ISO 9001 na operação de vendas, além de quatro indicações consecutivas ao prêmio Época Reclame Aqui de melhores empresas para o consumidor.

    O ano de 2020 está sendo de reinvenção para a empresa goiana. Em um processo de mudança de marca e rebranding, a WAM Brasil agora é WAM Comercialização e integra a WAM Group, maior grupo de multipropriedade no segmento. Com os resultados de 2019, a empresa se tornou a maior em vendas de multipropriedade, alcançando um patamar de liderança mundial.

    A WAM cresce anos após ano, pautada no desenvolvimento do conceito de multipropriedade para o mercado imobiliário de segunda moradia. Com mais de 160 mil contratos e mais de 8 bilhões em VGV (Valor Geral de Vendas), a empresa está presente em 15 destinos pelo Brasil. Ao todo são 23 empreendimentos em comercialização, 12 em operação.

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